
réseau d’opportunités rémunérées pour
les jeunes (COYN)


mission
Le projet COYN vise à établir des partenariats mutuellement bénéfiques entre des organisations et des jeunes professionnels à travers le pays. Ce faisant, les jeunes professionnels ont la possibilité d'illustrer leurs expériences, leurs idées et leur expertise pour aider les organisations à réaliser leur vision stratégique.
La création de ces espaces d'interaction favorisera un changement durable et innovant qui finira par transformer l'avenir de l'écosystème de l’emploi du Canada.
objectifs du projet
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Construire et soutenir un réseau de jeunes et d’organisations pour aider à trouver des moyens équitables et raisonnables pour que les jeunes puissent informer les programmes, les politiques et les structures de diverses organisations.
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Continuer à développer le réseau de jeunes et de partenaires du CCPJ afin que nous puissions étendre notre travail et notre impact.
quels sont les avantages pour les organisations ?
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Élaborer des politiques, des pratiques et des programmes informés par les jeunes
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Obtenez des informations sur les tendances actuelles
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Accueillez la future main-d'œuvre dans votre organisation
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Travailler vers un milieu de travail plus inclusif et équitable
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Adopter des stratégies plus innovantes et collaboratives
quels sont les avantages pour les jeunes ?
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Faire entendre votre voix et votre opinion au sein d'une organisation
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Accumuler de l'expérience sur des rôles de conseil
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Développer votre réseau professionnel
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Améliorer votre profil LinkedIn grâce aux ateliers COYN
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Recevoir des honoraires (de l’organisation)
